FAQ Bewerbungsschreiben

FAQ Bewerbungsschreiben

Ist ein schriftliches Bewerbungsschreiben wichtig?

Durch ein Bewerbungsschreiben hast du die Möglichkeit dem Arbeitgeber ein besseres Bild von dir selbst zu geben, als nur mit deinem Lebenslauf. Außerdem kann auch die Motivation hinter der Bewerbung nur in einem Bewerbungsschreiben dargestellt werden.

Ja, ein Bewerbungsschreiben ist folglich wichtig, sodass ein besserer Gesamteindruck von dir vermittelt werden kann!

Was gehört denn überhaupt in das Bewerbungsschreiben?

Die Funktion eines Bewerbungsschreibens ist darzustellen, dass man die geeignete Person für den Arbeitsplatz ist. Es gehören also alle relevanten für dich sprechenden Argumente in eine Bewerbung. „Warum bewerbe ich mich genau diesen Job in genau diesem Unternehmen?“ ist eine Fragestellung, die nicht nur die Motivation dahinter erläutert, sie zeigt auch, dass man sich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hat.

Qualifikationen, Berufserfahrung, Persönlichkeit sind alles Aspekte, die in einem Bewerbungsschreiben aufgeführt werden sollten. Falls möglich, sollten die Qualifikationen, etc. in direkter Verbindung zur Stelle gebracht werden.

Du willst ja, so attraktiv wie möglich für den Job sein!

Wie sieht denn der Aufbau eines Bewerbungsschreibens aus?

In der Regel folgt ein Bewerbungsschreiben folgendem Aufbau:

1. Einleitung

Warum genau dieses Unternehmen?

Warum genau diese Position?

Wie sieht die aktuelle berufliche Situation aus?

2. Hauptteil

Warum bin ich die richtige Person für die Position?

Welche geforderten Anforderungen erfülle ich?

Welche zusätzlichen Qualifikationen weise ich auf?

Welche Verbindung kann ich zwischen meinen bisherigen Erfahrungen und dem Unternehmen/dem Job herstellen? (Wichtig!)

3. Schluss

Zusammenfassung der wichtigsten Fakten

Frühester möglicher Einstiegstermin

Höflich zeigen, dass man bereit für ein Vorstellungsgespräch ist

Bedanken dafür, dass die Bewerbungsunterlagen beachtet wurden

Wie stelle ich eine Verbindung zum Unternehmen her?

Um eine Verbindung bzw. einen Bezug zum Unternehmen erfolgreich herzustellen, ist eine ausführliche Recherche unentbehrlich. Oft lassen sich auf der Website Tätigkeitfelder, Produkte oder Dienstleistungen finden. Hierzu lassen sich Verbindungen zu deinen beruflichen Qualifikationen und Erfahrungen herstellen.

Um eine persönliche Verbindung herzustellen, kannst du dir auch gut Themenfelder wie „Über uns“, „Unsere Philosophie“ oder ähnliches anschauen. Ähnliche Ideologien und Wertvorstellungen kannst du so in Erfahrung bringen.

Welche Formalitäten sind bei einem Bewerbungsschreiben zu beachten?

Schriftart

Unauffällige, gut lesbare Schriftart (Bsp.: Arial, Times New Roman, …).

Schriftgröße

Zu empfehlen sind Schriftgrößen zwischen 10 und 12. Bei Überschriften können auch etwas größere Schriftgrößen gewählt werden.

Zeilenabstand

Es ist ein einfacher Zeilenabstand geeignet. Die Abstände zwischen den Absätzen sollten auf 0pt gesetzt werden.

Länge eines Bewerbungsschreibens

Empfohlen wird eine Länge von maximal einer DIN A4-Seite, da so die Übersichtlichkeit und Kompaktheit verbessert wird. Lieber kurz und knackig als lang und langweilig!

Position des Datums

Das Datum sollte zwischen der Empfängeradresse und der Betreffzeile rechtsbündig eingefügt werden.

Unterschreiben des Bewerbungsschreibens

Bewerbungsschreiben in jeglichen Formen (E-Mail, Online, Post) sind am Ende nach der Grußformel zu unterschreiben.

PDF-Datei

Alle Bewerbungsunterlagen sind zu einer PDF-Datei zusammenzufügen.